星城俊才史门聚，珞珈凤凰展鹏来。2017年9月17日下午，武汉大学历史学院第十二届研究生会招新面试在学院一楼会议室顺利举行。学院研会秘书处、宣传外联部、文艺体育部、博士生工作部、学术科技部、生活权益部六个部门参与了此次招新，研会主席团、各部门部长及所有报名加入研会的新生参加了此次活动。

此次活动在尊重新生先前填报的第一志愿、第二志愿基础上，按照部门性质相关度和人数均等原则分成两个场次进行，两场面试分别由研会副主席司孝林和秘书处主任郑帼主持。面试环节由新生自我陈述、无领导小组讨论、自由问答以及调剂分配四个部分组成。自我陈述环节中，报名新生除了谈及自身基本信息和竞选优势之外，还真诚、详尽地谈及了对所报部门的认识和未来展望，其中不乏可行性工作设计；无领导小组讨论环节，报名成员从所给案例的主要症结出发，既有自身对案例的深刻剖析，又有对小组其他成员话语权的尊重和意见的交流改进；自由问答环节，各报名成员围绕相关部门部长所提出的部门家文化建设、个人与集体关系、工作技能提升、研会活动开展有效度等问题，坦诚、细致地结合自身专业学习和研究生阶段发展规划进行了阐述；调剂分配环节中，不少报名成员表示一方面很希望获得所报部门主管人员的青睐与信任，另一方面又自信在研会相关负责人的合理分工之下，自己无论在哪个岗位都可以为研会良好发展贡献己力。

各环节结束后，研会主席李诗琪对招新工作和现场各新生表现进行了点评。在代表研会所有成员对各位新生踊跃加入研会集体的热情表示感谢之后，她结合各环节新生的具体表现对研会工作所需主动性、创造性、全局性进行了讲述。在肯定所有报名成员优异素质的同时，也指出了大家为了研会和自身更好的发展而需改进提高的方向。

最后，研会主席团、各部门部长根据研会未来一年内任务量实际，结合现场面试情况和研会各系统合理分工，最终确定18人为录用名单。